NYTT KOMMUNIKASJONSKONSEPT

Hvilken historie kan Standard Norge fortelle?

Standarder er enighet. Det er mennesker som i fellesskap har kommet frem til hvordan ting skal gjøres, på en måte som gjør hverdagen vår enklere og tryggere.

+ Samarbeidsbyrå: Fredag

http://www.fredagoslo.no

Enighet er en mangelvare. I en verden hvor polarisering og økt konflikt fyller nyhetsbildet, kan historier om enighet få større kraft. Standarder, i kraft av å være et resultat av enighet, kan bli historier som bidrar til fremtidshåp og positivitet.

Ta ladekabelen på mobilen din for eksempel. Ikke bare er det utrolig deilig å slippe å ha en skuff med en lader for hver dings du har. USB-C standarden sparer miljøet for 11 000 tonn elektronikkavfall i EU hvert år. Og forbrukerne sparer tre milliarder kroner på kjøp av ekstra ladekabler. En felles standard for hva en sykkelhjelm må tåle, gjør at du kan se etter et merke på hjelmen til datteren din, og vite at hun med akkurat den hjelmen sykler litt tryggere til skolen.

Det finnes tusenvis av standarder, og hver standard er en liten historie som blir en del av en større. Historier om enighet. Slik blir historien om Standard Norge del av en større historie. Og når merkevaren din blir del av en større historie, blir merkevaren din litt større. Når den blir del av en viktigere historie, blir den litt viktigere. Så enkelt er det.

Enig?

– Standarder kan virke tekniske og litt usynlige. Samtidig er de en viktig del av hverdagen vår. Med «Enig. Siden 1923.» ønsker vi å vise hvilken verdi som ligger i enigheten vi skaper gjennom felles standarder.

Marit Sæter
Direktør for kommunikasjon i Standard Norge

OPPSUMMERT «Enig. Siden 1923.» gjør et teknisk og ofte usynlig fagområde relevant for folk flest. Når ordet «Enig» er skrevet for hånd av medarbeiderne i Standard Norge, får menneskene bak standardene bokstavelig talt sette sitt preg på kommunikasjonen. Konseptet utvider bildet av Standard Norge: fra fagorganisasjonen bak standardene til en samfunnsaktør som arbeider for at mennesker, virksomheter og verden skal bli enige. Plattformen kan brukes på tvers av kampanjer, kronikker, PR, employer branding og internkommunikasjon. Den har allerede gitt retning til kronikken «Det mest undervurderte konkurransefortrinnet vi har», med administrerende direktør Jacob Mehus.